今回は、ユニットリーダーとして活躍している Sさん にインタビューしました！
仕事のやりがいや職場の雰囲気について語っていただきました✨

応募のきっかけ 🎯
Qこの施設を選んだ理由は？
学生時代に、かりんの里複合福祉施設へ実習に来たことがきっかけです。その際、施設長から声をかけていただき、温かい雰囲気の職場の魅力を感じたことで、入職を決めました。

Q時の印象は？
特養ではユニットケアなので、利用者さまとの距離が近く、一人ひとりに寄り添った介護を大切にしている印象を持ちました。

仕事内容について 💼
Q現在の仕事内容を教えてください
介護全般、ユニットリーダー業務。

Qやりがいを感じる瞬間は？
利用者さまの笑顔を見ることができたときに、大きなやりがいを感じます。日々の関わりの中で、安心して過ごしていただけていることや、少しでも喜びを感じていただけていることが、自分の励みになっています。

職場の雰囲気 👥
Q職場の雰囲気は？
アットホーム。職員同士の距離が近いです。

Q先輩は優しいですか？
優しく気さくな人が多いです。

Q困ったときは相談しやすい？
相談しやすいです。

新人サポートについて 📚
Q研修制度はどうでしたか？
充実しています。ユニットリーダー研修や喀痰吸引の研修を受けて資格取得をすることができました。

Qどのくらいで仕事に慣れましたか？
３か月（３か月後には長夜勤を一人でやってました）

仕事の魅力 ⭐
Qこの仕事の魅力は？
人の為に仕事をしている実感があります。

Q印象に残っているエピソードは？
利用者さまと花見に行って一杯飲んだこと（ノンアルですが）

働きやすさ 🏡
Q休みは取りやすいですか？
取りやすいです。年間休日も120日以上なので家族と旅行に行くこともできます。

Q残業はありますか？
あります。入浴介助やリーダー業務。

Q職員同士の関係は？
良好です。

将来の目標 🚀
Q今後の目標は？
認定介護福祉士に興味があります

学生へのメッセージ 🎓
Q就職活動中の学生へ一言
いっぱい遊んで、いっぱい勉強をしてください。

Qどんな人と働きたいですか？
明るく、笑顔で仕事に取り組める人と一緒に働きたいです。お互いに声を掛け合い、前向きな雰囲気の中で協力しながら仕事ができる仲間を求めています。

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かりんの里複合福祉施設では職員を募集しています。
年間休日120日以上、賞与3.6カ月（昨年実績）
待遇等の詳細は
当ホームページの採用情報をご覧ください。
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